Фармаколог

Профессиональные навыки фармацевта

Умения:

  • Разбираться в фармацевтических группах товаров.
  • Проконсультировать клиентов, рассказать про особенности приема препарата, посмотреть срок лекарства.
  • Работать с компьютером.
  • Быстро находить замену запрашиваемого препарата.
  • Сконцентрироваться даже после многочасовой смены.

Профессиональный стандарт:http://www.kemsma.ru/mediawiki/images/0/08/ПС_Специалист_организатор_и_КК.pdf

С кем и чем предстоит работать, зависит от выбранного вами направления в данной стезе. Если выбор пал на аптекаря, работа будет основываться на общении с клиентами, продаже нужных препаратов, рекомендаций и советов.

Дистрибьютор в свою очередь взаимодействует с заведующими аптек и производителями: предоставляет каталог товаров, оформляет заказы, добавляет нужные позиции.

Что делает фармацевт? Ключевые трудовые операции:

  • Создает и совершенствует лекарства.
  • Подготавливает различные препараты.
  • Модернизирует технологию производства лекарств.
  • Консультирует клиентов.
  • Оформляет документацию на заказ и продажу медикаментов.
  • Размещает товар в аптеке.
  • Соблюдает установленные нормы и принципы обслуживания клиентов.
  • Наблюдает за истечением срока годности товара.
  • Рекламирует продукцию на рынке (должность в фармацевтической организации).

Кому подходит профессия фармацевт?

Характеристика фармацевта включает наличие у специалиста хорошей памяти, предметно-действенного мышления, высокого уровня концентрации внимания (в течение многочасовой работы), склонности к научной исследовательской деятельности, развитые коммуникативные навыки.

Профессия подходит людям, имеющим склонность к точным наукам (особенно это относится к биологии, химии), способным работать с большим объемом информации. Такие специалисты аккуратны, педантичны и ответственны.

Какими личностными качествами должен обладать фармацевт?

Для работы с лекарственными препаратами человек должен обладать особым характером. Личностные качества фармацевта включают:

  • ответственность;
  • пунктуальность;
  • аккуратность;
  • терпение и усидчивость;
  • продуктивность;
  • работоспособность;
  • хорошая память;
  • концентрация внимания (включая многочасовой рабочий день).

Чтобы стать сотрудником аптеки, нужно иметь желание помогать людям. Медицинские препараты – это специфичный товар, который необходимо хорошо знать. Прием противопоказанных лекарств может стать причиной смерти.

Требования к работнику фармации

При трудоустройстве руководитель выдвигает профессиональные требования к будущему сотруднику. Фармацевт должен:

  • знать физико-химические свойства медицинских препаратов и правила их хранения;
  • правильно подобрать аналог искомому препарату;
  • знать латынь;
  • уметь сохранять четкость мысли при многочасовом рабочем дне;
  • оперировать большим количеством информации;
  • тактично общаться с разными покупателями.

Часто молодым специалистам идут на уступки и охотно принимают их с дипломом о среднем специальном образовании. Новые сотрудники работают под чутким руководством заведующего аптекой.

Обязанности фармацевта

В случае необходимости специалист данного профиля должен уметь оказать первую медицинскую помощь и всегда соблюдать врачебную тайну. Другие обязанности фармацевта, работающего в аптеке:

  • продажа лекарств (включая проверку рецептов медикаментов, которые не отпускаются без назначения врача);
  • общение с покупателями и подбор аналогичных препаратов;
  • ведение учета прихода и расхода средств;
  • приготовление некоторых видов лекарств (по рецепту врача);
  • правильное хранение препаратов;
  • составление рабочих отчетов.

Специалисты, связанные с исследовательской деятельностью и производством препаратов, должны иметь углубленные знания процесса изготовления медикамента, искать эффективные пути лечения различных заболеваний и пр.

Обязанности фармацевта

Обязанности фармацевта напрямую определяются спецификой его должности:

  1. Аптекарь. Обязанности: проверка наличия медикаментов, инспекция прихода и расхода; ведение отчетной документации.
  2. Ученый-фармацевт. Обязанности: исследование патогенов человека, разработка медикаментозных и химических способов борьбы с ними, проведение клинических испытаний инновационных медикаментов. Кроме того, ученый-фармацевт должен уметь проводить анализ сочетаемости разных видов препаратов.
  3. Фармацевт-исследователь. Обязанности: лабораторные исследования, выявление специфики различных болезней и их течений, выявление изменений в поведении бактерий, создание новых лекарств. Именно благодаря работе фармацевтов-исследователей появились эффективные медицинские препараты для искоренения Эболы и других тяжелых болезней.

В какой бы должности ни состоял фармацевт, периодически он должен направляться на профильное обучение. Администрация аптечного учреждения самостоятельно принимает решение о том, будет ли проводиться профессиональная аттестация внутри учреждения или же сотрудника пошлют в региональный центр повышения квалификации. В интересах работодателя сплотить команду хорошо подготовленных специалистов.

Где деньги

Санкт-Петербург

На втором месте после Москвы по уровню зарплат идет Санкт-Петербург, здесь доходы сотрудников в целом по рынку ниже московских на 30–40%. В сфере фармацевтики, согласно нашему обзору, зарплаты ниже на 15–20%.

Екатеринбург, Новосибирск, Хабаровск, Владивосток

Какие еще города можно назвать среди лидеров по уровню зарплат? Те, где есть дефицит кадров. «Помимо Москвы и Санкт-Петербурга, в регионах Урала, Сибири и Дальнего Востока уровень зарплат выше, чем в среднем по стране, так как найти специалистов для работы в эти регионы достаточно сложно», — отмечает Наталья Сальникова, эксперт-консультант по подбору персонала кадрового агентства «КАУС-Медицина» (Москва). С этим мнением согласна и Евгения Сосина, «АНКОР Медицина и фармация» (Новосибирск): «В крупных региональных центрах, таких как Екатеринбург, Новосибирск, Хабаровск и Владивосток, мы наблюдаем дефицит квалифицированных кадров в фармацевтической отрасли, и здесь компании готовы платить достаточно высокие заработные платы для привлечения и удержания сотрудников».

Магадан, Якутск, Норильск, Мурманск

Сложно привлечь сотрудников также в северные города. «Есть города (например, Магадан, Норильск), где условия работы достаточно тяжелы, есть сложности с транспортной доступностью, в таких городах неразвитая инфраструктура, тяжелый климат, плохая экология. Зарплаты здесь тоже выше средних по России, что обусловлено необходимостью удержать или привлечь сотрудников», — комментирует Наталья Сальникова, «КАУС-Медицина» (Москва).

Данные нашего обзора зарплат по Мурманску и Якутску совпадают с экспертными оценками. Зарплаты в этих городах для специалистов фармацевтической отрасли на 20–30% выше, чем в большинстве других городов.

Ханты-Мансийск, Тюмень, Нижневартовск

Более высокие зарплаты в регионах могут быть связаны не только с дефицитом сотрудников, но и с экономическими факторами: «Более высоки показатели в городах с наиболее привлекательным инвестиционным климатом, который формируется за счет обеспеченности региона/города природными ресурсами, развитой инфраструктуры, наличия трудовых ресурсов, а также состоянием социальной, финансовой и политической обстановки, — считает Юлия Пустовалова, Adecco Group Russia (Москва). — По-прежнему регионами, которые отличаются более высокими зарплатами, остаются Ямало-Ненецкий АО, Чукотский АО, Ханты-Мансийский АО и Тюменская область. Высокие зарплаты объясняются наличием природных ресурсов и, соответственно, занятостью большой доли местного населения на предприятиях по их добыче и переработке. К тому же в этих регионах действуют повышающие районные коэффициенты к заработным платам».

В некоторых северных городах фармацевтические компании готовы не только платить специалистам высокую зарплату, но и возместить затраты на проживание — настолько велик дефицит кадров. Например, подобные предложения есть для фармацевтов в городах Нижневартовск, Мегион, Лангепас. Здесь фармацевтам предлагаются зарплаты в размере 30–40 тысяч рублей, заведующим аптек — 40–50 тысяч рублей.

Зарплаты в сфере фармацевтики в 2011 году остались на прежнем уровне и немного выросли только в городах с острым дефицитом кадров. Жителям других регионов рассчитывать на повышение окладов пока не приходится, переменная же часть зарплаты, как и прежде, полностью зависит от результатов их работы.

Какими личностными качествами должен обладать фармаколог?

Клятва Гиппократа, которую дают медики, в равной степени относится и к фармакологам. Ошибки фармакологов, как и врачей, фармацевтов или провизоров, дорого обходятся людям. Поэтому требования к личным качествам фармакологов вытекают из главных принципов гуманизма:

  • Человеколюбия;
  • Стремления работать на благо людей;
  • Высокого чувства ответственности.

Кроме того, в работе фармаколога постоянно присутствует научно-экспериментальная деятельность, что предполагает наличие:

  • Внимательности и сосредоточенности на деталях;
  • Аккуратности и точности;
  • Отличной памяти;
  • Усидчивости и терпения;
  • Целеустремленности.

Специфика работы фармакологов такова, что они обязаны интересоваться наукой и иметь желание постоянно повышать квалификацию. Хороший стимул для научной работы и карьерного роста – профессиональные амбиции. Однако они не должны быть чрезмерными, потому что настоящие открытия, как правило, совершаются в хорошем, дружном коллективе, где требуются, в большей степени, коммуникативные навыки.

История профессии

Первые лекарственные средства были природного происхождения. Гиппократ ввел в практику деление растительных лекарств на группы по принципу их действия: мочегонные, потогонные, слабительные. Парацельс дал понятие яда и дозы. Но основы фармакологии заложили лишь в начале XIX столетия.

Толчком к развитию фармакологии стали успехи на химико-физиологическом поприще. Поочередно открыли морфин (1806 год), стрихнин (1809 год), хинин (1830 год). Чуть позднее в практику ввели синтетические препараты: эфир (1846 год) и хлороформ (1847 год). Экспериментальная физиология стала базой для изучения влияния лекарств на организм.

Вторая половина столетия – время открытия новых синтетических препаратов: дезинфицирующих, анестезирующих, снимающих жар. Наш соотечественник А. Нелюбин применил для местной анестезии кокаин.

Новый этап развития фармакологии связан с именем И. Павлова и фармакологией условных рефлексов, предшественницей психофармакологии. Повсеместно открываются кафедры изучения лекарственных препаратов, на одной из которых В

Закусов обращает внимание на влияние медикаментов на передачу нервных импульсов через синапс и на фармакологию коронарного кровотока. Это стало научной основой для создания психотропных препаратов и антиаритмических средств, миорелаксантов и ганглиоблокаторов

В середине столетия появляется инсулин, пероральные гормоны, медиаторы, пенициллины, транквилизаторы, нейролептики.

Сегодня фармакология развивается по пути генетической, клеточной и молекулярной составляющей, хронофармакологии, безопасной для человека.

Специалист не лечит пациентов, но вместе с лечащим врачом назначает лекарства.

Желание быть фармацевтом

Хочу быть фармацевтом! Эта мысль может прийти спонтанно, а может быть навеяна книгой или фильмом, и примером родителей. Эта профессия одна из древнейших. Ее цель – помогать людям, справляться с болезнями, это облегчение их состояния, профилактика возникновения новых или прогрессирования старых патологических состояний.

Работа фармацевта состоит в приготовлении рецептурных препаратов, что в настоящее время встречается уже не так часто, и продаже лекарственных средств по назначению врача. Он также должен знать, какие препараты отпускаются строго по специальному рецепту, а какие можно продать и так.

Чтобы стать хорошим фармацевтом, да и вообще — специалистом в своей области, надо владеть всеми тонкостями современных технологий продаж, разбираться в принципах маркетинга, хорошо представлять себе целевую категорию и, конечно, владеть компьютером.

Чтобы стать фармацевтом, помимо получения профильного образования, необходимо постоянно изучать обновляющийся рынок лекарственных препаратов, быть всегда в курсе новинок и последних разработок фармацевтической промышленности.

Ведь человек частенько, и это не секрет, идет в аптеку, как в поликлинику к врачу, за помощью. Он описывает все симптомы, жалобы, надеясь, что фармацевт поставит правильный диагноз и назначит лечение. Почему пациенты так поступают – это отдельный вопрос. Задача же сотрудника состоит в том, чтобы внимательно выслушать покупателя, мягко порекомендовать обратиться к нужному специалисту и оказать посильную помощь в облегчении состояния больного.

И тут главное, не допустить ошибку, когда рекомендуется определенный препарат, особенно это касается сильнодействующих лекарственных средств. Только со слов пациента, без осмотра и анализов трудно поставить правильный диагноз.

Основной девиз – не навреди, не рекомендуй, если не знаешь. Даже сильное хочу стать фармацевтом с целью помогать людям, не должно противоречить принципам того, что пациент может требовать, угрожать, но фармацевт не обязан устанавливать диагноз и назначать лечение, это не его сфера ответственности. Каждый должен заниматься своим делом. Но все это должно преподноситься в доброжелательной и вежливой форме, без грубости.

Как же стать фармацевтом?

Когда понимаешь, что все, хочу стать фармацевтом, то первое с чего начинают – поиск учебного учреждения. Это может высшее или средне-специальное учебное учреждение. Чтобы поступить, должен быть хороший уровень таких предметов, как химия, биология, физика, алгебра, русский язык. Химия, биология, физика – это понятно, а для чего остальное, вот вопрос. Но ведь без владения алгеброй невозможно составлять лекарственные препараты, а без хорошего знания русского языка фармацевт не сможет записывать свои наблюдения. Без этих знаний, быть фармацевтом высокого уровня не получится.

Недостатки профессии провизора

Несмотря на престиж профессии, материальный и карьерный рост, в профессии провизора существуют свои «подводные камни».

К самому существенному недостатку профессии провизор можно отнести необходимость постоянно работать с различными биологическими и химическими компонентами препаратов, которые могут вызвать аллергическую реакцию. Провизор, работающий в аптеке, в период эпидемий рискует заразиться от посетителей, которые обратились к нему за помощью.

Высокая степень ответственности провизора за жизнь людей, необходимость постоянного и обязательно доброжелательного общения с посетителями связана с высокой психологической напряженностью. Вместе с этим, учитывая специфику работы аптек, провизор вынужден работать согласно установленного графика, в течение 12 часов, что является причиной повышенной утомляемости.

Образование и перспективы

Получить специальность фармацевта можно после 9 класса средней школы, обучаясь в колледже около 4 лет или после 11 класса в течение 1 года и 10 месяцев.

Стоимость обучения варьируется в зависимости от учебного заведения и составляет от 49 до 125 тыс. руб. в год.

Выпускников берут на работу в аптеки даже без опыта, но для продолжения работы необходимо проходить курсы повышения квалификации через каждые 5 лет.

Стоимость курсов – от 20 до 30 тыс. руб. за 500 часов.

Для того, чтобы стать провизором, необходимо получить высшее образование по специальности «Фармакология».

Стоимость обучения – от 125000 ($2109) до 400000 ($6750).

Затем получают практический опыт 1 год ординатуры.

После этого нужно еще пройти послевузовскую подготовку на специальных курсах (140 часов), по окончании которых выдают сертификат установленного образца.

Стоимость таких курсов в Москве – 35000 руб. за 3 месяца.

Последующее прохождение курсов оплачивает в основном, работодатель.

Карьерой фармацевта может быть лишь переход от работы фармацевта-техника до фармацевта «первого стола», когда позволяют заниматься продажей лекарственных средств.

У провизора более широкие перспективы – он может стать:

  • директором аптеки;
  • владельцем собственного бизнеса;
  • торговым представителем крупной фармацевтической компании.

Должностные обязанности

Знания и навыки, необходимые фармацевту для работы в аптеке:

  1. Умение пользоваться компьютером.
  2. Знание технологий изготовления лекарств.
  3. Умение систематизировать лекарственные средства.
  4. Знание правил отпуска и хранения медикаментов.
  5. Контроль за сроками годности препаратов.
  6. Проведение инвентаризаций.

Где может работать?

В аптеках, на производстве лекарственных средств и в лабораториях по тестированию медикаментов.

Провизор руководит коллективом аптеки. В его обязанности входит:

  1. Организация рабочего процесса.
  2. Ответственность за соблюдение правил хранения лекарств.
  3. Изготовление сложных препаратов.
  4. Научные исследования в области фармакологии.
  5. Ведение необходимой документации.
  6. Контроль за качеством медикаментов.
  7. Советы и консультации фармацевтам и клиентам аптеки.

Прибыль от работы в аптеке в СНГ

Средняя зарплата фармацевта провизора в Украине соответствует 5500 грн ($207).

В Киеве – 6000 грн ($226), а в регионах – 4 – 5 тыс. грн.

В Минске им платят от 700 руб. ($351) до 1100 бел. руб. ($552), а по стране – от 250 ($125) до 400 бел. руб. ($201).

В США

В Америке средний уровень оплаты труда провизора в год соответствует 112000 долларам.

Минимальный оклад – 82000, а максимальный – 138 тыс. у.е.

Чтобы стать профессионалом, нужно достичь уровня доктора фармакологических наук.

Для этого нужно:

  • учиться в колледже 2 – 3 года;
  • затем пройти 4-х летний курс обучения в университете;
  • потом еще 1-2 года последипломной подготовки или аспирантуры.

Для открытия собственной аптеки, проходят специальные курсы МВА по деловому администрированию.

Затем – следует получить лицензию, для чего сдают еще несколько экзаменов и тестов.

В Польше

Выходцы из СНГ могут работать фармацевтами в Польше лишь после прохождения процедуры подтверждения диплома.

Минимальное жалованье после этого – 1000 евро в месяц.

Знание языков приветствуется.

Получение права на практику провизора в Польше дает возможность устроиться на работу в любой европейской стране.

Для этого:

  1. Подтверждают диплом (сдают экзамены).
  2. Сдают экзамен по польскому языку.
  3. Проходят регистрацию в польском реестре фармацевтов.

На все это уйдет 1,5 – 2 года обучения и до 5 тыс. евро.

Проект «Европа медицинская» позволяет мигрантам пройти курс подготовки за 1,5 года и 3 тыс. евро.

В Германии

Начальная зарплата провизора в Германии – 3200 евро в месяц, со временем доходы возрастают до 5 тыс. евро.

При достижении должности заведующего аптекой, возможно участие в разделении прибыли.

Выплачивают 13 – 14 окладов в год.

Главное условие – знание языка.

В стране ощущается острая нехватка специалистов аптекарей.

Многие работодатели содействуют своим сотрудникам в получении «Голубой карты» и оформлении ПМЖ.

В Латвии

Работодатель в Риге берет на себя расходы:

  1. По изучению латышского языка в Украине.
  2. Оплату профессиональных курсов в Риге.
  3. По переезду в сумме до 100 евро.
  4. Выдача разрешения на работу в Латвии.
  5. На первые месяцы проживания в общежитии – 50 евро.
  6. Экзамен на квалификацию – 640 евро.

Сначала можно работать рабочим аптеки и получать 545 евро чистыми.

После подтверждения диплома зарабатывают 596 евро чистыми, плюс 200 – 300 евро премии.

Обязанности

Должностные обязанности фармацевта зависят от направления, в котором он работает. Если рассматривать распространенный вариант, когда специалист устраивается в аптеку, то в его функции входят следующие действия:

  1. Консультация покупателей относительно товаров, представленных в аптеке.
  2. Приготовление лекарственных средств, если эти услуги предоставляет предприятие.
  3. Правильное хранение лекарственных средств, отпуск согласно рецепту.
  4. Соблюдение санитарных норм, фармакологического порядка.
  5. Выкладка товара, в том числе при наличии особых рекомендаций.
  6. Сотрудник должен придерживаться стандартам обслуживания, о которых проинформирует работодатель.
  7. Работа с кассовым аппаратом, специальными программами, адаптированными под торговую сеть, отчетность.

Если фармацевт устраивается на производственное предприятие, то приоритетными обязанности будут касаться именно протекание процесса. Например, соблюдение пропорций для приготовления препарата, отслеживание протекания реакций и так далее.

С основными обязанностями сотрудник может ознакомиться уже на этапе собеседования или перед официальным оформлением.

Кто такой провизор?

Провизор – специалист, занимающийся изготовлением, хранением и продажей лекарственных препаратов. От фармацевта провизор отличается наличием высшего фармацевтического образования (для работы фармацевтом достаточно иметь средне-специальное образование).

Если говорить об этимологии, то название профессии происходит от латинского pro — «пред» visor — «вижу» (то есть, предвидящий, заготавливающий). Сегодня профессия провизора существенно отличается от того уровня и объема знаний, которыми обладали некогда аптекари. Если раньше аптекари создавали лечебные снадобья, пользуясь народными рецептами, передаваемыми из поколения в поколение, то современный уровень знаний провизоров, работающих рука об руку с врачами, настолько высок и объемен, что в профессии появились отдельные подразделения.

К обязанностям специалистов–технологов в области фармацевтики относится изготовление лекарственных препаратов, в то время как специалисты-аналитики занимаются проверкой их качества. Кроме этого провизоры работают в разных направлениях, где даже занятие менеджментом и хозяйственной деятельностью требует высокого уровня профессиональной подготовки:

  • Клинический провизор – специалист, который умеет определить, в каких случаях показано или противопоказано применение препарата, провести консультацию клиента аптеки в случае необходимости.
  • Госпитальный провизор информирует главного врача обо всех новинках, появившихся на рынке лекарств, и вместе с главным врачом обеспечивает больницу мед.препаратами. Его обязанности отчасти связаны и с осуществлением контроля, складского учета препаратов, хозяйственной деятельностью лечебного учреждения.
  • Специалисты в области клинических исследований занимаются проверкой эффективности препаратов, выявлением их позитивного/негативного воздействия на организм человека. От результатов тестирований, проведенных этими специалистами, зависит, попадет ли тот или другой лекарственный препарат в аптечные сети или больницы.
  • Провизоры-лаборанты занимаются разработками лекарственных препаратов, а по сути – научными открытиями в области фармакологии.
  • Провизор-агент занимается рекламой, распространением и поставками в аптечные сети препаратов одной определенной фармацевтической компании, в которой он работает.

Даже ведение бухгалтерского учета в фармакологической отрасли требует специальной подготовки. Поэтому профессия провизора является одной из самых высококвалифицированных и востребованных в современном обществе.

Инициатива снизу

О том, что систему подготовки кадров для фармацевтики пора менять, первыми заговорили сами представители отрасли. По словам исполнительного директора «Аптечной гильдии» Елены Неволиной, активно участвовавшей в разработке профильного стандарта для провизоров, с каждым годом всё более очевидным становился разрыв между получаемыми в вузах знаниями и навыками, необходимыми для реальной работы:

«Мы давно слышим претензии от работодателей из‑за того, что выпускники вузов не приспособлены к практической деятельности и их приходится доучивать на местах. В образовании действительно наблюдалась довольно странная ситуация, когда молодой фармацевт учился 5 лет в институте, а после выпуска не имел права работать провизором — нужно было сдать дополнительный экзамен и получить справку, что его могут принять в качестве среднего фармперсонала, то есть фармацевта. Потом год интернатуры, и только после этого он приходил в аптеку полноценным провизором. Такое положение дел подрывало престиж высшей школы, ведь в случае среднего образования студент учился 3–4 года, сразу получал сертификат фармацевта и мог приступать к работе. Выходило, что подготовка тех же кадров в вузах у нас идет дольше, а значит, не так эффективна. Это становилось проблемой не только для работодателя, но и для бюджета, чьи средства расходовались нерационально».

В результате уже в 2016 году выпускники фармацевтических вузов, сдав традиционные экзамены на глубину усвоения образовательной программы и получив диплом, стали проходить процедуру аккредитации аналогично СПО по специальности «Фармация», демонстрируя свои знания на практике. Пока это коснулось тех, кто решил работать в оптово-розничном фармбизнесе.

Где можно получить профессию фармаколога?

В профессию приходят только с высшим образованием, выбрав одно из профильных направлений в медицинском университете или фармацевтической академии. В качестве базовой подготовки будущему специалисту нужно иметь отличные знания по биологии и химии, желательно получить углубленную подготовку для успешной сдачи ЕГЭ и вступительных экзаменов – конкурс в высшие медицинские образовательные учреждения традиционно высок, а требования к абитуриентам бескомпромиссны.

Лучшими ВУЗами в России для получения специальности считаются:

  • РУДН;
  • Государственный педиатрический медицинский университет, г. Санкт-Петербург;
  • Ростовский государственный медицинский университет;
  • Санкт-Петербургский медицинский госуниверситет им. И.П. Павлова;
  • Санкт-Петербургская государственная химико-фармацевтическая академия;
  • Пятигорская государственная фармацевтическая академия;
  • Южно-Уральский государственный медицинский университет;
  • Белгородский государственный НИУ;
  • МГУ (факультет фундаментальной медицины);
  • Первый Московский государственный медицинский университет им. И. М. Сеченова.

После окончания ВУЗа фармакологи продолжают обучение в ординатуре, на протяжении 2 лет, в одном из перечисленных заведений, а в течение всей профессиональной деятельности повышают квалификацию: через 2 года, затем через 5 и 7 лет. После прохождения профильных курсов им присваивается соответствующая квалификация. Среди лучших заведений для повышения квалификации можно выделить Медицинский университет инноваций и развития.

Источники изображений: simptomyinfo.ru, mos.ru, foodandhealth.ru, old.sk.ru

История профессии фармацевт

Фармакология – это наука, которая изучает создание медицинских препаратов. Задачей исследований является расчет дозировки препарата с учетом многих факторов (возраст, физиологические особенности и пр.) и запуск его массового производства. Если интересует, кто такой фармацевт, – это человек, который:

  • работает с лекарственными препаратами;
  • знает свойства, химический состав средств;
  • может приготовить медикамент по рецепту врача или самостоятельно (на основании исследований химического состава лекарственных веществ и их воздействия на организм больного).

Началом фармакологии считается использование в далеком прошлом лекарственных трав для устранения боли и снятия воспаления. Лечение целебными растениями применялось еще в Древней Греции, где с этой целью использовались различные отвары. С того времени люди изучали воздействие трав на организм и использовали полученные знания для борьбы с заболеваниями.

В 1231 г. в Европе аптека впервые отделилась от больницы и стала самостоятельной структурой. С этого времени люди начали проводить научные исследования с целью изучения целебных свойств растений.

В 18 в. люди стали задумываться о массовом производстве лекарственных средств и медицинских препаратов. Это стало началом стремительного развития фармакологии как науки: появилось множество новых препаратов, которыми лечили опасные и распространенные заболевания того времени.

Фармакология сегодня, как и вся медицина, продолжает свое развитие и ищет новые способы лечения заболеваний. Поэтому специалисты данной области востребованы на рынке труда. Они могут найти себе место в аптеке, научных и исследовательских центрах и пр. Опытные специалисты стремятся заниматься собственным бизнесом и создать свою сеть аптек.

Оцените статью
Рейтинг автора
5
Материал подготовил
Андрей Измаилов
Наш эксперт
Написано статей
116
Добавить комментарий