Содержание
- 1 К чему быть готовым — несколько советов удаленщикам
- 2 С чего начать — 7 шагов на пути к удаленной работе
- 3 Способы работать удаленно
- 4 Преимущества и недостатки
- 5 Кем можно работать удаленно без опыта?
- 6 Что такое удаленная работа
- 7 Простая работа без опыта с минимумом навыков
- 8 Где найти удаленную работу?
К чему быть готовым — несколько советов удаленщикам
- Не пренебрегайте наймом. Сегодня все больше компаний готово переводить сотрудников на удаленку. Например, если вы работаете в офисе, о такой возможности стоит попросить начальство;
- Откликайтесь на все вакансии. Даже если в условиях указана работа в офисе, предложите компании свои услуги удаленно. Вполне вероятно, что вы сможете договориться об удобном для вас формате работы;
- Подумайте об организации процесса. На удаленке у вас должно быть рабочее место — дома, в коворкинге, ближайшем кафе или библиотеке. Если такого места нет, работа постоянно будет стопориться;
- Убедитесь, что готовы технически. Удаленщикам как минимум нужен компьютер, интернет и мессенджеры. Остальное зависит от специфики работы: например, монтажерам нужен специализированный софт, а преподавателям — хорошая веб-камера и микрофон;
- Обезопасьте себя. Это касается фрилансеров: берите авансы, подписывайте с заказчиками договоры, обращайтесь за юридической помощью. Ваш доход — это теперь целиком и полностью ваша ответственность.
С чего начать — 7 шагов на пути к удаленной работе
- Оцените свои знания и умения. Не всякий профессионал может перейти на работу дистанционно: навыки, за которые ему платят сейчас, бывают не востребованы вне офиса. Поэтому сначала решите, в какой сфере сможете нормально зарабатывать на удаленке;
- Получите образование или освойте специализацию. Это вариант для тех, чья нынешняя профессия не годится для работы удаленно. Поступать в ВУЗ необязательно: сегодня по самым востребованным направлениям открывают очные и онлайн-курсы. Лучше, если после учебы вам предложат стажировку;
- Создайте подушку безопасности. Уходить из офиса лучше, если вы накопили минимум средств на три-шесть месяцев жизни. Либо не уходите от работодателя вовсе, а удаленную работы начинайте параллельно (об см. выше);
- Приступайте к делу. Начать дистанционную работу сложнее, чем просто прийти в офис: вас не будут водить за руку и объяснять на пальцах. Поэтому не засиживайтесь на этапе теории — начинайте практиковать.
- Формируйте портфолио. От удаленных сотрудников ждут исполнительности и конкретных, наглядных результатов. Поэтому опираться будут на ваши кейсы и портфолио, которые стоит нарабатывать с первого дня;
- Сделайте несколько заказов бесплатно. Так психологически легче начать — написать статью на бесплатное размещение или сделать сайт знакомому. Это будет первый опыт удаленной работы, а заодно — и новый кейс для портфолио.
- Заявите о себе. Свои услуги продвигайте в соцсетях, на биржах и сайтах-агрегаторах вакансий. Можно обращаться напрямую к заказчикам: предлагайте компаниям свои услуги, пускай пока за небольшую плату. Главное — действуйте. В отличие от офиса, на удаленной работе пассивные люди не задерживаются.
Способы работать удаленно
Вопреки стереотипам, дистанционная работа не всегда означает, что человек самозанятый, а его доходы — нестабильны. Есть и другие возможности работать вне офиса, в том числе вполне официальные. Рассмотрим каждую из опций:
Полноценная работа удаленно
Да, такой вариант занятости существует: вы заключаете контракт с работодателем, каждый месяц получаете зарплату, но работаете вне офиса (из дома, коворкинга или любой точки мира). Востребовано ли это? Если верить статистике, в России нанимает сотрудников на удаленку каждая четвертая компания. При этом большинство работодателей уверено: «надомники» справляются со своими обязанностями не хуже, чем их офисные коллеги.
Частичная работа удаленно
Часто уйти на удаленку не получается из-за специфики профессии. Например, работу с документами и корреспонденцией удобно взять домой, а вот взаимодействовать с коллегами и клиентами возможно только в офисе. В этом случае компании предлагают смешанный формат: основной массив обязанностей вы выполняете на рабочем месте, а остальное — дистанционно.
Фриланс
Обычно именно фриланс подразумевают, когда говорят об удаленке. Фрилансеры — это профессионалы, которые не связывают себя трудовым договором с конкретной компанией. У них может быть несколько работодателей, а доход не фиксирован: то, сколько заработает фрилансер, зависит только от него (объема и сложности выполненных заказов). Налоги фрилансеры платят, если оформляют договор ГПХ, индивидуальное предпринимательство или самозанятость.
Варианты занятости можно сочетать. Так советуют делать новичкам: маленький, но регулярный заработок организуйте себе по трудовому договору, часть — по договору подряда, а остальное — от разовых заказов. На фрилансе неизбежно случаются простои, потому постоянный договор с работодателем и привязанная к нему зарплата — это гарантия, что вы не останетесь без куска хлеба.
Преимущества и недостатки
Как удаленный работник с 4-летним стажем хочу предупредить о том, что вас ждет.
Плюсы:
- Вы не привязаны к одному месту. Для того чтобы путешествовать, съездить к родственникам, не нужно выпрашивать отпуск.
- Карьерный рост и зарплата. Фрилансеру проще увеличить свой доход. У него нет конкретного начальника. Прокачал знания – нашел заказчика, который платит больше.
- Меньше расходов. Счета за электроэнергию будут приходить. Но вам не нужно каждый раз краситься, тратиться на транспорт, дорогие костюмы.
- Гибкий график и свобода. Устали. Болит спина. Хотите полежать. Вы можете сделать это. А вот в офисе нужно целый день сидя и на ногах. Да еще и в неудобном костюме.
Минусы:
- Никуда без самодисциплины. Нужна огромная сила воли, чтобы следовать расписанию и соблюдать дедлайны. Многие удаленщики спотыкаются на этом.
- Домашние думают, что вы отдыхаете. Постоянно отвлекают по мелочам.
- Нет заказов – нет денег. Здесь подходит: “Сколько потопаешь, столько полопаешь”. Не копишь портфолио, не учишься новому, не ищешь заказчиков – остаешься без финансов. Это не касается тех, кто официально работает на компанию дистанционно.
- Ненормированный график. В офисе работают с 9 до 6 вечера. Не успел сделать – можно прийти завтра. А во фрилансе придется сидеть хоть всю ночь, если дедлайн наступает на хвост.
Кем можно работать удаленно без опыта?
Вне офиса люди выполняют самую разную работу — преподают иностранные языки, программируют, проектируют лестницы и дают юридические консультации. Чаще всего квалификация и опыт им уже требуются, чтобы начать работу в своей сфере удаленно. Но как быть, если уйти из офиса хочется, но нужных навыков пока нет? Ниже — несколько профессий навскидку, где зарабатывают даже без опыта:
- Копирайтинг;
- Рерайтинг;
- Фотография;
- Творчество;
- Контент-менеджмент;
- Персональный блог.
Попробовать себя в качестве копирайтера, можно зарегистрировавшись на таких биржах:
- etxt.ru
- textbroker.ru
- text.ru
- advego.ru
Но не ждите больших денег сразу: первое время новичкам всегда платят копейки. Чтобы заработать больше, вам придется развиваться — нарабатывать опыт, доучиваться, рекламировать свои услуги. Хорошая новость — удаленщики стремительно повышают доходы, если все делают правильно.
Что такое удаленная работа
Удаленная работа означает выполнение обязанностей на расстоянии через интернет. Все профессии плавно перетекают в онлайн. Даже врачи консультируют дистанционно по видеосвязи. Чем именно вы можете заниматься, я расскажу ниже.
Удаленную работу делят на три вида:
- Постоянную. Вы официально трудоустраиваетесь в компанию. Только выполняете обязанности не в офисе, а где угодно на компьютере. Вам открывают доступ удаленно к виртуальному офису вроде “Битрикс”.
- Частичную. Иногда надо приезжать в компанию для решения важных вопросов.
- Фриланс. Вы сами себе начальник. Ищете заказчиков. Можете сотрудничать с человеком в рамках одного проекта или нескольких.
Простая работа без опыта с минимумом навыков
Не переживайте, если нет образования и специфических знаний. Если вы уже читаете эту статью, значит, умеете:
- Пользоваться компьютером.
- Серфить в интернете.
- Общаться онлайн.
- Лайкать, комментировать и репостить посты.
- Обрезать и накладывать надпись на картинки.
Поверьте, этих знаний хватит для того, чтобы заработать первые деньги в интернете без опыта.
Рерайтинг
Почти самая высокооплачиваемая работа для начинающих без профильного образования. Нагло копировать и размещать чужие тексты нельзя. А вот переписать своими словами можно. Только владельцы сайтов слишком заняты или не умеют делать этого, поэтому они ищут рерайтеров в интернете. Если вы быстро печатаете и думаете, то без проблем заработаете 700 рублей за день.
Где искать заказы:
- текстовые биржи;
- биржи фриланса;
- лично обращаться к владельцам сайтов.
Чтобы найти работу, рерайтеру нужно просто зарегистрироваться на текстовой бирже и оставить заявки к заказам. Элитные сервисы просят написать сочинение, пройти тест по русскому языку. Вы же можете выбрать сайт попроще вроде Etxt.
Оператор колл-центра на дому
Вы обзваниваете базу клиентов и предлагаете им услуги. Оплата почасовая или за каждую успешно оформленную заявку. Некоторые компании требуют выполнять план по продажам и увольняют тех, кто этого не сделал. Не подойдет тем, у кого слишком шумные соседи, маленькие дети, потому что шумов во время звонка быть не должно. Средняя месячная зарплата стартует от 17 000 рублей.
Требования:
- отсутствие шумов во время разговора;
- знание диалогов;
- гарнитура;
- хорошая клавиатура;
- разборчивая речь. Диктором быть необязательно. Просто люди должны понимать, что вы им говорите.
Вот сколько платят москвичи удаленщикам:
Мониторите вакансии на сайтах объявлений вроде HeadHunter. Список мест, где размещают предложения о работе, я оставила в конце. Звоните, пишете, отправляете резюме потенциальным работодателям.
Гострайтер
Пишете комментарии, сообщения на форумах за деньги. Платят от 0,5 до 15 рублей за опубликованную запись.
Зарабатывать можно на специализированных сервисах: Qcomment, SEO sprint, ProfitTask. Регистрируетесь и получаете задания. Никаких собеседований и отбора кандидатур.
Модератор
Следит за порядком в чатах, видеотрансляциях, на форумах. Просматривает комментарии. Блокирует всех, кто ругается матом, спамит и нарушает другие правила площадки. Проверяет отзывы на правдоподобность. Так делают на сервисе “Банки.ру”.
Клики, просмотр рекламных сайтов и выполнение мелких заданий
Работенка, которая подойдет даже школьнику. Но и деньги здесь больше похожи на карманные. Потолок – 300 рублей в день. Единственный вариант проломить его – привлечь других пользователей (рефералов) и получать проценты с их заработка.
Чтобы заняться этим, необходимо зарегистрироваться в специальных сервисах: SEO sprint, ProfitTask, Userator, Socpublic, WMmail.ru.
Менеджер по работе с клиентами
Общаться с клиентами в соцсетях, приложениях, мессенджерах, по электронной почте. Чаще всего дают готовый сценарий – шаблон ответов на типичные вопросы. Если клиент обратится с нетипичной ситуацией, тогда нужно посоветоваться с коллегами.
Для получения этой работы нужно найти вакансию на сайте объявлений (перечень ниже), отправить свое резюме или позвонить и договориться о встрече.
Где найти удаленную работу?
Ищут удаленную работу там же, где и обычную офисную, — в интернете. Работодатели и заказчики давно не ограничиваются городом своего пребывания, поэтому московские зарплаты согласятся платить, даже если вы живете в глубокой провинции. А можно вообще не ограничиваться Россией: в сети полно зарубежных площадок для фриланса. Рассмотрим самые популярные варианты.
Порталы и агрегаторы для поиска удаленной работы
Резюме хотя бы на одном сайте с вакансиями есть у каждого. Теперь осталось выставить фильтр «удаленная работа» — и перед вами откроются предложения об официальном трудоустройстве в российские компании. Удаленных сотрудников таким способом ищут чаще, чем принято считать.
- HeadHunter
- SuperJob
- Jooble
- Gorodrabot
- Яндекс Работа
- Trud.com
- Зарплата.ру
Российские сайты для фрилансеров
Сервисы для фрилансеров хороши тем, что дают попробовать удаленку на вкус. Можно выполнить проектную работу разово и понять, что фриланс не подходит. А можно — найти заказчиков, которые будут снабжать работой в ближайшие несколько лет.
- Freelance.ru
- Workzilla
- Weblancer
- Fl.ru
- Kwork
- FreelanceJob
- YouDo
Зарубежные сайты для фрилансеров
Работать на зарубежных платформах трудно по нескольким причинам: здесь выше конкуренция, нужен хороший английский, а согласовывать дедлайны мешают разные часовые пояса. Но и возможностей больше, включая проекты международного уровня и нероссийские зарплаты.
- RemoteOK
- UpWork
- Guru
- TopTal
- People Per Hour
- Fiverr
- FlexJobs
Телеграм-каналы для поиска работы
Если по каким-то причинам вы еще не установили Telegram, то не теряйте времени: в этом мессенджере не просто общаются, но и организуют рабочие процессы целые команды и компании. Несмотря на блокировку Роскомнадзора, в телеграм-каналах оперативно публикуются все горячие вакансии.
- Охотник за головами
- Дистанция
- Remote&Freelance
- Удалёнщики
- На удалёнке 2.0
- Work At Home
- ФРИЛАНСЕРЫ
Найти хорошую вакансию помогут социальные сети, где резюме — это ваш профиль с личной информацией, постами и фотографиями, а в роли рекрутеров выступают друзья. Например, в Facebook можно упомянуть другого человека под вакансией, а в LinkedIn подтвердить свои навыки.
- Ищем подрядчика для SEO, контекстной рекламы, SMM
- На_удаленке
- Работа дома
Vk
- Фриланс
- На заказе
А что насчет поисков работы вне онлайна? Чтобы набрать заказчиков, можно задействовать связи с прежней работы (способ подойдет, если вы не меняли профессию). В новой сфере советуем постоянно обзаводиться знакомствами: во время учебы, воркшопов, конференций и фестивалей, если таковые проводятся по вашему профилю.